לפניי תביעתו של ABDALLA SHOGAR (להלן – התובע) כנגד אדניפז (נקוי וצביעה) בע"מ וכנגד צרופה אחזקות בע"מ (להלן – הנתבעות או הנתבעת 1, הנתבעת 2) לתשלום חופשה שנתית, דמי הבראה, דמי חגים, הפרשות לקרן פנסיה, גמול שעות נוספות ופיצויי פיטורים בגין עבודתו אצלן.
התובע הנו פליט מסודאן אשר לו אשרת שהייה זמנית בישראל.
נדון ברכיבי התביעה אחד לאחד –
זה המקום לציין כי התביעה הוגשה על ידי ב"כ התובע, מבלי שצורפו לה מסמכים כלשהם לתמיכה בטענות התובע אודות השכר והתנאים הסוצאליים להם היה זכאי התובע בתקופת עבודתו אצל הנתבעות.
...
על כן, תביעתו לעניין רכיב זה – נדחית.
לאור כל האמור, שוכנעתי שהתובע לא נתן הודעה מוקדמת טרם התפטר ועל כן יש לקבל את טענת הקיזוז של הנתבעת 2.
סוף דבר –
לאור כל האמור, הנתבעת 1 תשלם לתובע, בתוך 30 יום מקבלת פסק הדין, את הסכומים כלהלן –
דמי הבראה בסך 2,856 ₪.
