הרקע לבקשת רשות העירעור
בבית הדין האיזורי מיתנהל הליך שבו מתבררות תביעות הצדדים - תביעה שהגיש המשיב כנגד המבקשים בגין תקופת עבודתו וסיומה, בה עתר לתשלום הפרישי שכר, הודעה מוקדמת, פצויי פיטורים, זכויות סוציאליות, חופשה, הבראה, לשון הרע, פיטורים שלא כדין ופגיעה במוניטין, ותביעה שכנגד שהגישו המבקשים בה עתרו, בין היתר, לפיצויים בגין הפרת חובת אמון, גזל סודות מסחריים, ולשון הרע, כיוון שלטענתם, המשיב מחק מידע, מסר מידע כוזב אודות היתקדמות פיתוח של מוצרים, הפיץ לשון הרע, העביר מידע וציוד של המבקשים לצדדים שלישיים ובכלל זה למעסיק הנוכחי של המשיב.
...
במקרה שלפנינו, שוכנענו כי המסמכים הנ"ל רלוונטיים להוכחת טענות המבקשים לפיהן המשיב הפר את התחייבותו לעבוד רק אצל המבקשים, וכן יש להם רלוונטיות להיקף עבודתו עם גורמים נוספים, ולפיכך יש מקום לגילויים, אולם באופן שפגיעה בצדדים שלישיים תהיה מצומצמת ככל הניתן.
עם זאת, שוכנענו כי בנסיבות המקרה הנוכחי, לא נפל פגם ממשי בשלב שבו התבקש גילוי המסמכים הספציפיים מאחר שנעשה לאחר תום שלב גילוי המסמכים הכללי, ובשים לב לכך שלמעשה טרם החל שלב ההוכחות בתיק וטרם הוגשו תצהירי עדות ראשית על ידי הצדדים.
סוף דבר - הערעור מתקבל כמפורט לעיל.