כניסת מנויים
מאגר משפטי לחיפוש בעזרת בינה מלאכותית
רוצים לראות איך משתמשים בדין רגע? לחצו כאן

קיום דיון בהיעדר נציג ציבור עובדים

בהליך סכסוך עבודה בסמכות שופט (סע"ש) שהוגש בשנת 2023 באזורי לעבודה חיפה נפסק כדקלמן:

דיון ההוכחות הראשון היתקיים ביום 19.07.2022, נציג ציבור העובדים לא התייצב, והתקבלה החלטה לקיים הדיון בהעדרו.
...
אכן לא הוצג חשבון שכר טרחתה של באת כוח התובעת בהליך זה. הדרישה לפסיקת הוצאות ריאליות נדחית.
בהתחשב בכל האמור, אנו קובעים את סכום ההוצאות על סך של 12,000 ₪.
לסיכום, על הנתבע לשלם לתובעת – אנו שוללים זכאות הנתבע לפיצויי פיטורים בשיעור 65% ומלוא דמי ההודעה המוקדמת.
לחצו כאן לקבלת מראה מקום

בהליך פסק דין הצהרתי - כללי (פ"ה) שהוגש בשנת 2023 באזורי לעבודה באר שבע נפסק כדקלמן:

בית הדין האיזורי לעבודה באר שבע פ"ה 25457-11-22 בן ישי נ' אשדוד לפני: כבוד השופט יעקב אזולאי נציגת ציבור (מעסיקים) – גב' אילנה מסד נציג ציבור (עובדים) – מר אריק חדד המבקש: יחיאל יניב בן ישי ע"י ב"כ עו"ד דן מיארה המשיבה: חברת נמל אשדוד בע"מ ע"י ב"כ עו"ד מיכל הברפלד ועו"ד אייל דיין החלטה
חרף המלצת בית הדין שלא לעמוד על הבקשה במתכונתה, ביקש המבקש לקיים "דיון בהול" במעמד הצדדים שתכליתו לחזור לעבודה במשמרות ובסופי שבוע, כפי שעבד במשך 15 שנה עד לפגיעתו בחצי השנה האחרונה וזאת בטרם שתנתן הכרעה.
המזכירות תיקבע דיון קדם משפט בתיק בסמוך לאחר מיצוי הליך הגמ"ס. ניתנה היום, ט"ז טבת תשפ"ג, 09 ינואר 2023, בהיעדר הצדדים.
...
מכל האמור לעיל, הבקשה לסעד זמני של שיבוץ במשמרות והשבת הפרמיות נדחית.
בד בבד, מתקבלת הבקשה מטעם המשיבה לסילוק.
מצאנו כי האיזון הראוי בשקלול הנימוקים גם יחד הינו בדמות חיוב המבקש בהוצאות המשיבה, בסך 6,000 ₪, אשר ישולמו תוך 45 יום, אחרת – יישא הסכום הפרשי הצמדה וריבית כדין.
לחצו כאן לקבלת מראה מקום

בהליך בקשת רשות ערעור (בר"ע) שהוגש בשנת 2023 בהארצי לעבודה נפסק כדקלמן:

בגדרי התובענה נערכו שני דיונים: דיון מוקדם שהתקיים ביום 10.2.2020 (שנערך בפני בית הדין האיזורי בדן יחיד – השופטת כרמית פלד); ודיון הוכחות שהתקיים ביום 27.6.2022 במותב בהישתתפות השופטת קארין ליבר לוין ונציג ציבור (מעסיקים) מר שלמה לס. לדיון ההוכחות הוזמן נציג ציבור (עובדים) אלא שהוא לא התייצב, ובהסכמת הצדדים הוחלט לקיים דיון בהעדר נציג ציבור (עובדים), על מנת שלא לדחות את הדיון.
...
בסופו של דבר המבקש הסכים לכך שפסק הדין יינתן במותב חסר, קרי "ללא חתימה של מר שלמה לס או חתימה של כל מאן דהוא שאמור להחליפו" ובמילים אחרות, שפסק הדין יינתן בדן יחיד.
נוכח הטענות דלעיל עתר המבקש למתן פסק דין בדן יחיד ולחלופין לשתף במותב גם נציג ציבור (עובדים) חדש, נוסף על מר אברהם, אשר "יקרא את כל התיק וכל החקירות בדיוק כפי שמייעד בית הדין את תפקיד זה למר אברהם נתן". הכרעה לאחר עיון בבקשה, בנספחיה ובחומר הנוגע לעניין מתיק בית הדין האזורי הגעתי לכלל מסקנה כי דין הבקשה להידחות אף מבלי להידרש לתגובת המשיבה.
סוף דבר בקשת רשות הערעור נדחית.
לחצו כאן לקבלת מראה מקום

בהליך סכסוך עבודה בסמכות שופט (סע"ש) שהוגש בשנת 2023 באזורי לעבודה חיפה נפסק כדקלמן:

אף היתנגדות התובע ונוכח הקף העדים שהובאו לשם הדיון, ניתנה החלטה לקיים את הדיון בהעדר נציגת הציבור (ראו בפרו', עמ' 14).
...
סיכומו של דבר מסקנתנו כי חרף הוצאת תלושי שכר עבור התובע, הוכח שלא התקיימו יחסי עובד – מעסיק בינו לבין הנתבעת.
לפי עדותו של התובע עצמו – "ביולי נגמרו הקשרים בינינו. החלטנו ביחד, טומי ואני, שאנו מסיימים את דרכנו. היו בינינו מתחים." עמ' 17, ש' 30-29.
עניין ההלוואות נדון בהליך נוסף בבית משפט השלום ויוכרע שם. סוף דבר משכך אנו דוחות את התביעה העיקרית על כל רכיביה וקובעות כי לא התקיימו יחסי עובד - מעסיק בין הצדדים.
לחצו כאן לקבלת מראה מקום

בהליך סכסוך עבודה בסמכות שופט (סע"ש) שהוגש בשנת 2024 באזורי לעבודה תל אביב - יפו נפסק כדקלמן:

בית דין איזורי לעבודה בתל אביב -יפו סע"ש 33184-01-20 סע"ש 36438-01-20 סע"ש 36432-01-20 סע"ש 36429-01-20 סע"ש 36423-01-20 17 פברואר 2024 לפני : כב' השופטת קארין ליבר-לוין נציג ציבור (עובדים) מר בצלאל פיינגולד התובעים: .1 ולדיסלב קולייב .2 ולדימיר ירשוב .3 יבגני אטנזון 4. ולדימיר קולקוב .5 רבשן אורונבייב כולם ע"י ב"כ: עו"ד פבל מורוז הנתבעת : נובמיל מערכות בע"מ ע"י ב"כ: עו"ד משה מאיר פסק דין
הבעלים של הנתבעת מר נזרי, שהיה אמור להצטרף לדיון בהוועדות חזותית בשל מצבו הרפואי, לא הצליח להיתחבר לדיון והוסכם לקיים את הדיון בהעדרו.
] בסיכומים טען התובע 4 כי טענתו שיש לו קרן פנסיה פעילה במנורה מבטחים לא נסתרה משום שהוא לא נחקר בעיניין זה וממילא, יש לדחות את טענת הנתבעת כי שילמה לו את הכספים בתלוש השכר האחרון בהעדר אסמכתא לבצוע התשלום ולאור העובדה כי קיים ניכוי משכרו של התובע והכספים לא הופקדו לקופה[footnoteRef:60].
...
כבר בשלב זה, נציין כי לא מצאנו שהנתבעת הוכיחה קיומו של פרסום כנדרש בחוק איסור לשון הרע לצורך ביסוס עילת תביעה מכוחו.
לאור האמור לעיל, טענת קיזוז של הנתבעת נדחית.
סוף דבר תביעתם של התובעים מתקבלת באופן חלקי כמפורט להלן: התובע 1 זכאי להפרשי שכר עבור משמרת לילה בסך 41,623 ₪, פדיון דמי חופשה בסך 2,814 ₪, ופיצוי בגין אי מסירת הודעה על תנאי העסקה בסך 10,000 ₪.
לחצו כאן לקבלת מראה מקום
קבלת מראה מקום

השאירו פרטים והמראה מקום ישלח אליכם



עורכי דין יקרים, חיפוש זה מגיע מדין רגע - מערכת המאפשרת את כל סוגי החיפוש בהקלדה בשפה חופשית מתוך הפסיקה בנט המשפט ובבית המשפט העליון. כחלק ממהפכת הבינה המלאכותית, אנו מלמדים את המערכת את השפה המשפטית, אי לכך - אין יותר צורך לבזבז זמן יקר על הגדרות חיפוש מסורבלות. פשוט כותבים והמערכת היא זו שעושה את העבודה הקשה.

בברכה,
עו"ד רונן פרידמן

הצטרפו לאלפי עורכי דין שמשתמשים בדין רגע!

בין לקוחותינו