התאונה הוכרה על ידי המל"ל כתאונת עבודה.
וכך קבע:
"חומר רפואי זה הצדיק הן להתיר הבאת ראיות לסתור והן לקבוע שדרגת הנכות שנקבעה על-ידי הועדה הרפואית נסתרה, במובן זה שייתכן כי נותרה למשיב נכות נוספת באותם שטחים רפואיים שלגביהם נתבקש מינוי מומחים רפואיים על-ידי המשיב. המדובר בליקויים שנתגלו אצל המשיב ושעליהם לא נתנה הועדה הרפואית את דעתה, וייתכן שלא יכולה הייתה לתת דעתה, בשל כך שאלה נתגלו ונתבררו לאחר שזו קבעה למשיב את דרגת נכותו."
עוד נקבע בפסיקה כי ככל שחלה החמרה במצב הרפואי, אין מקום לחייב את הנפגע למצות את ההליכים במל"ל בדרך של הגשת בקשה להחמרת מצב.
לפיכך, על אף שהתובעת מבססת את טענתה לשינוי במצבה הרפואי על אותם שני מסמכים, אני סבורה כי די במפורט בהם כדי ללמד על תלונות מתמשכות, ועל החמרה במצב התובעת, שלא עמדה בפני המל"ל. די בכך כדי להעתר לבקשה, בייחוד כאשר אי היעתרות לבקשה יחסום את התובעת מבירור טענותיה והוכחת נכותה כתוצאה מהתאונה.
...
באופן עקרוני, הפסיקה מכירה באפשרות להיעתר לבקשה להבאת ראיות לסתור מנימוק של קיומן של אבחנות חדשות שלא עמדו בפני המל"ל. הלכה מפורשת בעניין זה נקבעה למשל ברע"א 863/93, התעשייה האווירית לישראל בע"מ נ' רחמים קמחי [פורסם בנבו] (20.9.93) (להלן: "עניין התעשייה האווירית").
אינני מקבלת את טענות הנתבעת.
לפיכך, על אף שהתובעת מבססת את טענתה לשינוי במצבה הרפואי על אותם שני מסמכים, אני סבורה כי די במפורט בהם כדי ללמד על תלונות מתמשכות, ועל החמרה במצב התובעת, שלא עמדה בפני המל"ל. די בכך כדי להיעתר לבקשה, בייחוד כאשר אי העתרות לבקשה יחסום את התובעת מבירור טענותיה והוכחת נכותה כתוצאה מהתאונה.